La classe dirigente del Meridione

E’ stato lo stesso Antonio Bassolino in un’intervista di più di un mese fa a Giuseppe D’Avanzo su Repubblica a fare autocritica, riconoscendo che l’idea che a Napoli potessero farcela da soli, come pure avevano pensato di fare quando era sindaco, era sbagliata.

E che alle grandi imprese dell’economia pubblica progettata per Napoli da due napoletani come Alberto Beneduce, negli anni ’30 e ’40, e Giorgio Napolitano negli anni ’70, non era certo sostituibile uno sviluppo basato sull’immagine, il turismo e la ricerca.

Nell’incapacità da parte del centrosinistra che liquidava le Partecipazioni statali di pensare ad uno sviluppo concreto del Meridione che non si risolvesse in quella politica economica ottocentesca e da notabili che saranno la Legge 488 del 1992, i Patti territoriali e la formazione professionale con i fondi UE.

Ed è nelle condizioni di sottosviluppo economico degli anni ’90, che si crearono quelle dell’attuale crisi politica. Quando la gran parte delle città del sud fu amministrata da giunte di centrosinistra che pur avendo conseguito importanti risultati amministrativi non riuscirono a costruire un sistema per la formazione della classe dirigente che avrebbe dovuto accompagnarne l’azione.

Né ebbero da parte della classe politica nazionale quel sostegno, fatto appunto di una nuova politica economica, capace di creare sviluppo economico del territorio; al posto del quale arrivò una politica fatta, letteralmente, di desertificazione industriale con la chiusura – persino – delle manifatture dei tabacchi.

Quindici anni dopo, il risultato è che privi della possibilità di accedere ad un sistema produttivo moderno, i giovani meridionali affollano le loro università per diventare la nuova manodopera intellettuale acquistata a basso costo dalle imprese non solo settentrionali ma adesso anche straniere.

A Francesco Giambrone, formidabile assessore alla cultura delle giunte Orlando a Palermo negli anni ‘90, che si chiede quale sia il punto di non ritorno dell’azione di rinnovamento politico si può rispondere che quel punto sarà raggiunto quando i politici meridionali impareranno a costruire nuovamente una democrazia basata sul confronto sociale e la composizione dei diversi interessi.

Un’analisi concreta del processo di formazione delle classi dirigenti meridionali ne rivela infatti rapidamente le debolezze strutturali che poi portano ai risultati conosciuti. Ad esempio, negli anni ’90 non nacquero né a Palermo né a Napoli nuove riviste; e non fu creato nessun luogo stabile di confronto per l’elaborazione politica; che a differenza dell’attività amministrativa, è innanzitutto elaborazione di idee e progettualità nate interpretando l’interesse generale.

D’altra parte, negli altri luoghi principali di formazione della classe dirigente – università, sindacato, banche e partiti – si consolidava lo stesso meccanismo fallimentare di selezione entrato in vigore nel 1994, e cioè la cooptazione per appartenenza.